海信公司職位招聘面試題和筆試題20套
海信公司職位招聘面試題和筆試題20套
目錄:
1. C#軟件開發(fā)面試題(海信集團招聘筆試真題)
2. 海信實業(yè)股份有限公司市政給排水專業(yè)面試題及參考答案
3. 海信實業(yè)股份有限公司建筑工程機械類面試題及參考答案
4. 海信招聘測試題
5. 海信集團基礎(chǔ)工藝主管面試題(筆試一)
6. 海信集團基礎(chǔ)工藝主管面試題(筆試題二)
7. 海信集團招聘筆試題(綜合能力測試題及參考答案)
8. 海信集團招聘試題
9. 海信集團暖通類職位招聘面試題(筆試真題及參考答案)x
10. 海信集團機械設(shè)計與制造(機電)招聘面試題(筆試真題及參考答案)x
11. 海信集團面試題
12. 海信面試題(C#軟件開發(fā))
13. 海信面試題(暖通)(建筑環(huán)境與設(shè)備工程專業(yè)筆試真題及參考答案)
14. 海信面試題(機械結(jié)構(gòu)設(shè)計筆試題)
15. 海信面試題(機電筆試及參考答案二)
16. 海信(北京)電器有限公司工藝類職位面試題(筆試真題及參考答案
17. 結(jié)構(gòu)化面試問題及評分要點(考查11大要素)
18. 結(jié)構(gòu)化面試問題和考察要點(所有職位通用)
19. 結(jié)構(gòu)化面試問題題庫和評價要點
20. 結(jié)構(gòu)化面試題及答案要點
部分內(nèi)容節(jié)選:
海信(北京)電器有限公司工藝類職位面試題(筆試真題及參考答案
姓名
一、填空題:(每空1分共20分)
1、 工藝加工可分為5大類,改變材料形狀的加工,如鋼材的鈑金成型,塑料板材的真空成型;改變材料性能的加工,如熱處理;為使產(chǎn)品防銹、耐用、美觀、對表面進行的處理加工, 如電鍍、
二、不定項選擇題:(每題5分,共30分)
1、 冰箱擦試采用的清潔劑是B
A、 汽油 B、酒精 C、洗潔精 D、水
2、 工業(yè)工程的核心是ABC
三、簡答題:(每題5分共30分)
1、 什么是工藝?
四、論述題:(每題10分共20分)
1、 某集團公司準備新建一工廠,其要求為:廠房面積為30000m
2, 生產(chǎn)主導(dǎo)產(chǎn)品為電冰箱。請你按照自己
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C#軟件開發(fā)面試題(海信集團招聘筆試真題)
姓名: 畢業(yè)院校: 專業(yè): 應(yīng)聘職位: 聯(lián)系方式:
一、 選擇題
1、 Net依賴以下哪項技術(shù)實現(xiàn)跨語言互用性?( )
A.CLR B.CTS C.CLS D.CTT
2、 以下敘述正確的是(多選): ( )
A. 接口中可以有虛方法 B. 一個類可以實現(xiàn)多個接口 C. 接口不能被實例化 D. 接口中可以包含已實現(xiàn)的方法
3、 下列描述錯誤的是:( )
A. 類不可以多重繼承而接口可以
B. 抽象類自身可以定義成員而接口不可以
C. 抽象類和接口都不能被實例化
D. 一個類可以有多個基類和多個基接口
二、 填空題。
1、 .NET 的頂級基類是 ,其它任何.Net類都是直接或間接從它派生出來的。
2、 面向?qū)ο蟮恼Z言具有__ _性、_ _性、_ 性。
三、 簡答題。
2、 一列數(shù)的規(guī)則如下: 1、1、2、3、5、8、13、21、34...... 求第30位數(shù)是多少, 用遞歸算法實現(xiàn)。
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海信集團機械設(shè)計與制造(機電)招聘面試題(筆試真題及參考答案)
注:本試題適用于機械設(shè)計與制造(機電)專業(yè)
姓名:學(xué)校:專業(yè):
聯(lián)系方式:
一、單項選擇題(本大題共15小題,每小題2分,共30分)在每小題列出的四個選項中只有一個選項是符合題目要求的,請將正確選項前的字母填在題后的括號內(nèi)。
1.下列塑料中,屬于熱固性塑料的是( )
A.聚氯乙烯 B.聚苯乙烯 C.ABS D.酚醛塑料
2.制造鋁合金薄壁杯形零件一般采用( )
A.正擠壓 B.反擠壓 C.復(fù)合擠壓 D.徑向擠壓
3.在普通車床上裝夾一個矩形截面的工件時應(yīng)選用( )
二、填空題(本大題共10題,每題2分,共20分)
1.常用的刀具材料有__________、__________、陶瓷材料和超硬材料四類。
2.評定材料切削加工性的主要指標有__________、__________和切屑控制。
3.刀具磨損可分成__________、__________和急劇磨損三個階段。
2.下圖為一單相電壓波形,試分析它是怎樣的控制波形,并說明是哪種極性?
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海信面試題(機械結(jié)構(gòu)設(shè)計筆試題)
注:本試題適用于機械制造及其自動化(結(jié)構(gòu))
姓名: 學(xué)校: 專業(yè): 聯(lián)系方式:
(兩小時,卷面整潔分5分)
一、標注下面的圓柱體,指出尺寸線、尺寸界限、尺寸(不要求具體數(shù)字,表達清楚即可)。(10分)
二、請按照附圖所示的三視圖畫出相應(yīng)的立體圖(正交軸測圖)。(10分)
三、請你談?wù)剬P拍壳半娨暀C外觀造型方面的看法?(15分)
四、寫出下列位置公差的含義。(10分)
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結(jié)構(gòu)化面試題及答案要點 |
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CM5: 誠實守信 |
A-1-1 |
您認為什么樣的人適合這一職位,您從事這項工作有哪些優(yōu)勢?有哪些不足?對于這些不足,您怎么認識? |
A、談自己優(yōu)勢與職位情況時是否反映真實情況,從語氣與條理性判斷是否誠實;
B、能否實事求是地談到自己的缺點和劣勢,態(tài)度是否誠懇、謙虛,是不是會有意回避自己的問題;
C、對缺點的認識是否深入,是否有清晰的改正思路。 |
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A-1-2 |
您在原來的崗位上曾經(jīng)有過什么較大的失誤,您從中得到了哪些教訓(xùn)? |
這是一個兩難性的問題,被面試者會有意識地回避自己的錯誤,但是又不能不講出這些錯誤。主要看:A、對自己的嚴重失誤能否誠實地承認,積極地認識自己的錯誤;B、是否能夠從失誤中總結(jié)教訓(xùn);C、觀察被面試者的表情、眼神、動作是否有不自然的地方,判斷其講話的真實性 |
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AE7: 學(xué)習(xí)能力 |
B-3-1 |
以您的判斷,您認為一個xx需要掌握哪些方面的知識和技能?為什么?您現(xiàn)在是否掌握了這些知識和技能?如果是,您是如何學(xué)習(xí)掌握這些知識和技能的?(是怎樣的學(xué)習(xí)經(jīng)歷?)如果沒有,您打算通過什么方式掌握這些知識和技能? |
A、考察被面試者對xx的專業(yè)知識和專業(yè)技能結(jié)構(gòu)的了解;B、考察被面試者現(xiàn)有的知識和技能結(jié)構(gòu)是如何通過學(xué)習(xí)掌握的,詳細的了解被面試者的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,并就一些細節(jié)深入了解,把握被面試者的學(xué)習(xí)意識、學(xué)習(xí)習(xí)慣等;C、考察被面試者對沒有掌握的知識和技能的學(xué)習(xí)設(shè)想:包括未來的學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)渠道、學(xué)習(xí)思路、學(xué)習(xí)習(xí)慣等等。 |
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B-3-2 |
您現(xiàn)在有一些什么學(xué)習(xí)習(xí)慣?學(xué)習(xí)渠道?學(xué)習(xí)方法?您覺得自己的學(xué)習(xí)夠不夠? |
A、考察被面試者在學(xué)習(xí)上的意識;B、投入學(xué)習(xí)的精力;C、有沒有思考過自己的學(xué)習(xí)問題;D、會不會學(xué)習(xí),有沒有掌握比較好的學(xué)習(xí)方法 |
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