廣東步步高電子類(lèi)職位招聘面試題和筆試題12套

廣東步步高電子類(lèi)職位招聘面試題和筆試題12套

目錄：
 
1.         助理電子工程師招聘筆試題
2.         廣東步步高電子工業(yè)有限公司平面設(shè)計(jì)面試題?
3.         廣東步步高電子工業(yè)有限公司校園招聘筆試題及參考答案（電子技術(shù)類(lèi)）
4.         廣東步步高電子工業(yè)有限公司測(cè)試員招聘筆試題（影碟機(jī)）
5.         廣東步步高電子工程師招聘筆試題
6.         步步高電子測(cè)試工程師面試題（招聘筆試題）
7.         步步高通信科技公司面試題(電子技術(shù)類(lèi))
8.         電子工程師面試題及答案(專(zhuān)業(yè)題)
9.         結(jié)構(gòu)化面試問(wèn)題及評(píng)分要點(diǎn)（考查11大要素）
10.     結(jié)構(gòu)化面試問(wèn)題和考察要點(diǎn)（所有職位通用）
11.     結(jié)構(gòu)化面試問(wèn)題題庫(kù)和評(píng)價(jià)要點(diǎn)
12.     結(jié)構(gòu)化面試題及答案要點(diǎn)
部分內(nèi)容節(jié)選：
廣東步步高電子工程師面試筆試題
 
題一：
上圖為某影碟機(jī)的靜音電路，請(qǐng)仔細(xì)閱讀回答以下問(wèn)題：
1． 若B點(diǎn)為低電平，VOICE-DET懸空，則A點(diǎn)電壓為-------此時(shí)Q218----(導(dǎo)通或截止)
2． VOICE-DET懸空，要使MUTE-1為低電平，C點(diǎn)電壓應(yīng)為---------（高或低）
3． 若MUTE1電壓為低，MUTE2，MUTE3電壓為高,則C點(diǎn)電壓為---------
 
 
題二：
復(fù)位電路,請(qǐng)認(rèn)真
讀圖回答以下問(wèn)
題:
1.   若A點(diǎn)電壓大于
0.   7伏,則B點(diǎn)電
題三:
右圖為影碟機(jī)的音頻濾波
電路,請(qǐng)仔細(xì)閱讀回答以下
問(wèn)題:
1.   這是什么類(lèi)型的濾波器----
---------.
2.   假定電路正常工作,則B
題八：所熟悉的集成電路（IC）有哪些，并說(shuō)明其功能。
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步步高通信科技公司面試題
1.畫(huà)出穩(wěn)壓管的特征曲線。
 
2.一個(gè)基本的共射單管放大電路（電容耦合輸出）電路圖所有元器件的作用。
3.畫(huà)出鎖相環(huán)的組成框圖，并寫(xiě)出幾個(gè)重要的指標(biāo)。
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廣東步步高電子工業(yè)有限公司校園招聘筆試題及參考答案（電子技術(shù)類(lèi)）
      姓名：                                   得分       
1            英文翻譯：將下面的這段英文翻譯成中文，（共10分）：
I·CS4923/4/5/6/7/8 features
— Optional Virtual 3D Output
·  Simulated Surround and Programmable  Effects
·  Real Time Autodetection of Dolby Digital^®,DTS^®, MPEG  Multi-Channel and PCM
·  Flexible 6-channel master or slave output
二、填空題：(共15分，每題3分)
         圖1                                            圖2                        
1、如上圖1所示，LC振蕩電路的諧振頻率f為 1/2π   LC 。
2、如上圖2所示，負(fù)反饋的閉環(huán)放大倍數(shù)為  A/(1+AF)  。      
四、綜合題：（共26分）
1        說(shuō)一說(shuō)什么是甲類(lèi)、乙類(lèi)功率放大器，并說(shuō)明它們的優(yōu)缺點(diǎn)。（7分）
   答：甲類(lèi)：在信號(hào)的整個(gè)周期內(nèi)（正弦波的正負(fù)兩個(gè)半周），放大器的任何功率
2        試說(shuō)明下面程序段的功能。（5分）
4、請(qǐng)畫(huà)出電源電路中的全波整流濾波電路？（7分）
五、分析計(jì)算題：（40分）
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A-4-2
如果公司嚴(yán)格進(jìn)行軍事化管理，追求在執(zhí)行工作任務(wù)中令行禁止，您認(rèn)為會(huì)有那些缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)？
A、能否對(duì)執(zhí)行力具有高度認(rèn)識(shí)；B、能否正確分析或闡述出執(zhí)行力對(duì)公司的的重要性和帶來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；C、在闡述問(wèn)題時(shí)是否關(guān)注到時(shí)間、效率、態(tài)度等反應(yīng)執(zhí)行力的重要因素
CM16: 意志力
B-2-1
在以往的工作中，您有沒(méi)有遇到過(guò)對(duì)自己打擊很大的失??？當(dāng)時(shí)的狀況是怎么樣的？您是怎么應(yīng)對(duì)的？現(xiàn)在回想起來(lái)，您對(duì)這次失敗有什么感想？
任何人都經(jīng)受過(guò)打擊和失敗，區(qū)別就在于承受失敗時(shí)的心態(tài)和如何應(yīng)對(duì)失敗，是否能否體現(xiàn)出足夠的堅(jiān)強(qiáng)和意志力。A、是否不介意講述自己的失敗經(jīng)歷，對(duì)失敗表現(xiàn)出豁達(dá)、坦誠(chéng)的心胸；B、面對(duì)失敗的時(shí)候，能否堅(jiān)持自信、樂(lè)觀的心態(tài)，能否從失敗中重新站起來(lái)，再一次進(jìn)行嘗試，不會(huì)出現(xiàn)氣餒、膽怯、退縮；C、能否將原來(lái)的失敗看作是有益的經(jīng)歷，并能夠總結(jié)出寶貴的體驗(yàn)和教訓(xùn)；D、整個(gè)講述過(guò)程中，是否表現(xiàn)出足夠的信心和韌性，不認(rèn)輸，不達(dá)目的不罷休，敢于嘗試，勇于挑戰(zhàn)。
 
B-3-3
您能不能詳細(xì)描述一下平時(shí)都會(huì)主動(dòng)學(xué)習(xí)哪些方面的知識(shí)？您的學(xué)習(xí)給您的工作帶來(lái)了什么樣的變化？能不能舉出一個(gè)具體案例說(shuō)明？
A、考察被面試者平時(shí)是否會(huì)主動(dòng)的學(xué)習(xí)；B、學(xué)習(xí)的知識(shí)跟工作的相關(guān)性大不大；C、從所具的事例中去進(jìn)一步挖掘被面試者學(xué)以致用的能力；D、對(duì)于其描述的事例是否真實(shí)，可以從以下幾個(gè)方面去把握：講述的事例是否有明確的事件背景？當(dāng)時(shí)的任務(wù)是什么？他具體采取了什么行為？他行為的結(jié)果是怎樣？（這四個(gè)方面內(nèi)容需要面試官引導(dǎo)對(duì)方說(shuō)出）如果這四個(gè)方面都非常明確、清晰、內(nèi)容豐富，則可認(rèn)定其講述的為真實(shí)情況。
CM1: 成就導(dǎo)向
B-7-1
在以往的工作中，您認(rèn)為做的最成功的一件事是什么？當(dāng)時(shí)的情況是怎么樣的？您覺(jué)得自己將來(lái)還能不能做的更優(yōu)秀？
A、從被面試者談自己取得成功的過(guò)程中，去把握被面試者所投入的努力程度和對(duì)成就的欲望去把握對(duì)方的成就導(dǎo)向意識(shí)的強(qiáng)度；B、其次，有成就導(dǎo)向的人必然是相信自己可以做得更好，追求更高的境界和成功，所以他們必然是相信自己將來(lái)能創(chuàng)作的更優(yōu)秀；C、對(duì)于其描述的事例是否真實(shí)，可以從以下幾個(gè)方面去把握：講述的事例是否有明確的事件背景？當(dāng)時(shí)的任務(wù)是什么？他具體采取了什么行為？他行為的結(jié)果是怎樣？（這四個(gè)方面內(nèi)容需要面試官引導(dǎo)對(duì)方說(shuō)出）如果這四個(gè)方面都非常明確、清晰、內(nèi)容豐富，則可認(rèn)定其講述的為真實(shí)情況
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